ADJOINT À LA CHEFFE DE SERVICE ADOPTION ET PROTECTION DES BIENS, ADMINISTRATEUR AD'HOC H/F

Direction DEF
Service DEF - ADOPTION ACCES ORIGINE PROTECTION DES INTERETS DES BIENS
Type d'emploi Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)
Filière Filière administrative ; Filière Sociale
Cadre d'emploi Assistants terr. socio-éducatifs ; Attachés Territoriaux ; Conseiller Terr. socio-éd
Catégorie A
Groupe RIFSEEP A3
NBI Non
Ségur Oui
Prise de poste souhaitée 01/05/2024
Date des entretiens 08/03/2024
Date limite de candidature 29/02/2024
Résidence administrative Mâcon
Contact RH 0385397057
Numéro de poste SIRH 7142
Contact du Service Stéphane ROY

logo-officiel-dpt-71.png Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le  déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans   l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Découvrez notre Collectivité

Contexte

La Direction de l’enfance et des familles a pour mission de contribuer à l’épanouissement et au bien-être des enfants et des familles. Elle assure une mission de prévention et de soutien à la parentalité, de protection maternelle et infantile, de protection de l’enfance.

Le service adoption/accès aux origines/protection des biens (AAOPB) a une compétence départementale, il a en charge les missions obligatoires en matière de protection de l’enfance que sont l’adoption (délivrance des agréments...), l’accès aux dossiers/origines, l’accompagnement des enfants pupilles de l’Etat, des enfants victimes et le suivi des mesures civiles de gestion des biens des mineurs

Missions

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe du Chef(fe) de service, vous aurez pour missions :

En tant qu’adjoint(e) au chef(fe) de service :

-          La responsabilité de la gestion et de l’organisation de la mission « gestion des biens des mineurs »

-          L’organisation et le suivi des dossiers d’administration ad hoc civile et de tutelles aux biens

-          Manager une équipe de gestionnaires administratifs.

-          La suppléance du Chef(fe) de service en cas d’absence

 

En tant qu’administrateur ad hoc :

-          La représentation et l’accompagnement des mineurs victimes d’infractions pénales tout au long des procédures.

-          Assister aux audiences et organiser l’accompagnement physique du mineur.

-          Veiller au respect de l’enfant, de sa parole et de ses droits

-          La responsabilité administrative et juridique des intérêts des mineurs dans les procédures civiles et pénales,

-          Travailler en concertation avec les avocats et les magistrats

-          Assurer un partenariat avec les réseaux médicaux et socio-éducatifs et tous les autres acteurs se trouvant dans l’environnement de la victime,

-          Solliciter la réparation des préjudices subis

Profil recherché

Permis B exigé

Compétences 

-          Expérience exigée dans le domaine de la protection de l’enfance

-          Connaissances juridiques et sociales solides (qualification en droit appréciée)

-          Expériences exercées au sein du service de l’aide sociale à l’enfance et/ou auprès des tribunaux

-          Qualités relationnelles et discrétion,

-          Capacité à travailler en équipe,

-          Ouverture à la concertation active et au débat contradictoire

Actions sociales

Titres restaurant - Contrat collectif de prévoyance - Participation à la mutuelle santé - CNAS / Comité national d’action sociale

Spécificités du poste

Déplacements fréquents

Disponibilité (horaires à adapter en fonction des missions)

Moyens mis à disposition

Accès au pool de véhicule de service

 

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