APPRENTI CHARGÉ D'ÉTUDES ROUTIÈRES H/F

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Contexte

Dans le cadre de sa politique des ressources humaines et en faveur de l’insertion des jeunes, le Département souhaite promouvoir les métiers territoriaux en recrutant des apprentis ou des apprenties selon les conditions suivantes :

- Contrat d’1 à 3 ans suivant le diplôme préparé,

- Salaire selon réglementation en vigueur,

- Temps de travail : 35h/semaine, réparties entre le service d’affectation et le centre de formation.

L’âge maximal est de 30 ans au début de l’apprentissage, sauf pour les personnes titulaires de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) pour lesquelles il n’y a pas de limite d’âge.

L’employeur s’engage à assurer à l’apprenti ou l’apprentie une formation professionnelle complète, à désigner un maitre d’apprentissage responsable de sa formation dans la collectivité et à lui verser un salaire.

En échange, l’apprenti ou l’apprentie s’engage à respecter les règles de fonctionnement de la collectivité, à effectuer les travaux confiés correspondant au métier préparé, à suivre la formation et à se présenter à l’examen.

Le Département de Saône-et-Loire comporte un réseau de 5261km de routes départementales, 276 km de voies vertes et 2311 ouvrages d’art. La DRI, composée de 350 agents, est actuellement organisée au siège en 2 pôles avec des fonctions de maitrise d’ouvrage, maitrise d’œuvre, ingénierie, études, gestion domaniale, surveillance du réseau et exploitation.

Missions

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe du responsable d’unité, vous aurez pour missions de :
- Conduire et concevoir des projets routiers et de voies vertes (aménagements de carrefours, rectifications de tracés, renforcements de chaussée), des études à la dévolution des travaux :
o Réalisation des études préliminaires et d’opportunité ;
o Réalisation les relevés sur le terrain ;
o Recherche et proposition des solutions adaptées en prenant en compte les différentes contraintes ;
o Conception et dimensionnement des ouvrages ;
o Etablissement des documents graphiques aux différents stades des projets ;
o Etablissement des avant-métrés et des estimations des travaux ;
o Etablir des dossiers de consultation des entreprises et analyser les offres ;

- Assurer la prise en compte des mobilités douces ou actives et des problématiques environnementales dans les projets en coordonnant les exigences règlementaires ou internes en la matière,
- Assurer la coordination des concessionnaires de réseaux,
- Assister à la maitrise d’œuvre travaux réalisée par les STA en participant aux réunions de chantier en qualité de représentant de la maitrise d’œuvre études,
- Contribuer aux étapes de communication et de concertation des projets,

La liste des missions n’est pas exhaustive.

Profil recherché

Diplôme préparé durant l’apprentissage
• Bac +2/+3 Génie Civil/Travaux Publics
• Permis B exigé

Compétences
Appétence pour les métiers de la route et les outils informatiques notamment de CAO/DAO. Qualités relationnelles et esprit d’équipe.

Actions sociales

Titres restaurant - Participation à la mutuelle santé - CNAS / Comité national d’action sociale - Prise en charge partielle des trajets domicile/lieu de travail en transport en commun

Spécificités du poste

Travail sur écran
Déplacements sur l’ensemble du département

Moyens mis à disposition

Poste de travail – accès au pool de véhicules de service en cas de déplacements