Direction
DEF
Service
DEF PMI SANTE ACCUEIL SECTEUR LOUHANS
Type d'emploi
Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)
Filière
Filière médico-sociale
Cadre d'emploi
Puéricultrices territoriales
Catégorie
A
Groupe RIFSEEP
A4
NBI
Non
Ségur
Oui
Prise de poste souhaitée
01/01/2025
Date limite de candidature
03/10/2024
Résidence administrative
CHAGNY
Contact RH
0385397681
Numéro de poste SIRH
9075
Contact du Service
Mme VITTON - 06 31 67 95 56
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
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Contexte
La Direction de l’enfance et des familles a pour mission de contribuer à l’épanouissement et au bien-être des enfants et des familles. Elle assure une mission de prévention, de protection de l’enfance et de soutien à la parentalité dans le respect des droits des enfants et des familles.
La politique départementale de protection maternelle et infantile (PMI) décline des missions règlementaires et obligatoires dans les domaines de la santé publique (périnatalité, développement de l’enfant, planification et éducation familiale), et des modes d’accueil individuels et collectifs du jeune enfant (autorisation, agrément, contrôle). Les professionnels de PMI contribuent également à la protection de l’enfance.
L'organisation de la PMI est à la fois départementale et territorialisée.
Missions
Sous l’autorité hiérarchique directe de la Responsable locale PMI, vos missions seront les suivantes :
- promouvoir la santé globale des enfants de moins de 6 ans dans leurs différents milieux de vie,
- assurer des consultations de puériculture, des bilans de santé en écoles maternelles, des visites à domicile, participer aux consultations médicales,
- établir des liaisons avec les services hospitaliers et les intervenants extérieurs pour les familles que vous suivez, participer à des réunions et synthèses dans ce cadre,
- participer à la prévention des situations d’enfance en danger, ou en risque de l’être,
- évaluer les situations à risque et rédiger les écrits nécessaires
- évaluer des demandes d’agréments d’assistants maternels et familiaux, assurer l’accompagnement et/ou le contrôle de ces professionnels,
- animer ou participer à des actions collectives de soutien à la parentalité et d’éducation à la santé,
- participer selon les thématiques, à des groupes de travail locaux ou départementaux,
- encadrer des étudiants.
Profil recherché
- Diplôme d’état de puériculteur exigé,
- Bonne connaissance du cadre législatif et réglementaire lié à la PMI,
- Aptitude au travail en équipe et en transversalité avec les autres services,
- Qualités d’écoute et d’observation, esprit d’initiative, autonomie,
- Capacités rédactionnelles,
- Disponibilité,
- Maîtrise des outils bureautiques courants,
- Permis B et véhicule personnel.
Actions sociales
Titres restaurant - Contrat collectif de prévoyance - Participation à la mutuelle santé - CNAS / Comité national d’action sociale
Spécificités du poste
- Déplacements fréquents,
- Horaires à adapter en fonction des missions
Moyens mis à disposition
- Vous bénéficiez, pour ces différentes missions, d’un soutien par l’analyse de la pratique professionnelle
- Accès au pool de véhicules.