Direction
DAPAPH
Service
DAPAPH MAISON DEPARTEMENTALE DES PERSONNES HANDICAPEES
Type d'emploi
Emploi temporaire (CDD, vacation, remplacement…)
Durée du contrat
9 MOIS
Filière
Filière administrative
Cadre d'emploi
Adjoints administratifs territoriaux ; Rédacteurs Territoriaux
Catégorie
B ; C
Groupe RIFSEEP
B3 ; C2
NBI
Non
Ségur
Non
Prise de poste souhaitée
Dès que possible
Date limite de candidature
18/12/2024
Résidence administrative
Mâcon
Contact RH
03 85 39 76 81
Numéro de poste SIRH
12724
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
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Contexte
Au sein de la direction générale adjointe aux solidarités, la direction de l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées (DAPAPH) pilote la politique départementale en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
La cellule Transport scolaire des élèves en situation de handicap instruit les demandes d’aide aux transports (indemnité kilométrique, prise en charge des frais de transport en commun, mise en place d’un transport adapté) concernant ce public. Elle assure le calcul ou la mise en place de l’aide en s’appuyant sur les marchés publics avec des sociétés de transport.
Dans un objectif de lisibilité et de simplification pour l’usager, la Cellule Transport scolaire des élèves en situation de handicap est mise à disposition de la MDPH avec laquelle un lien étroit est nécessaire concernant l’expertise sur les besoins des enfants en situation de handicap.
Missions
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice de la Maison Départementale des Personnes Handicapées, vous aurez en charge les missions suivantes :
-
- Définir, organiser et mettre en œuvre avec les services financiers et juridiques de la collectivité les évolutions des marchés publics actuels de transports scolaires,
- Identifier, traiter et accompagner les impacts de ces évolutions,
- Adapter le règlement départemental des transports,
- Sécuriser la mise en œuvre des marchés actuels et participer à leur gestion,
- Organiser et mettre en place le contrôle d'honorabilité des conducteurs,
- contribuer à l'instruction des demandes d'aide aux transports.
Profil recherché
- Compétences et qualités
- Autonomie
- Techniques d’écoute et de concertation,
- Esprit d’initiative et force de proposition,
- Rigueur,
- Travail en équipe,
- Capacité à comprendre et à manier des textes juridiques,
- Capacités rédactionnelles (courriers, notes…).
- Savoirs
- Connaissance de base indispensable du code des marchés publics, des règles budgétaires et comptables,
- Savoir organiser un processus d'attribution d'aides individuelles,
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook),
- Appétence et utilisation des logiciels métier spécifiques appréciée.
Spécificités du poste
- Permis B exigé.
- Mise à disposition auprès de la MDPH.
- Activité intense de mai à octobre pour la préparation et la gestion de la rentrée scolaire.
Moyens mis à disposition
-
- Formations
- Voiture de service (pool)
